21-08-2019 / nieuws / soul:made

Vingerafdruk verplichten voor werknemers, mag dat?

Nee is het simpele antwoord. Een vingerafdruk is een biometrisch persoonsgegeven. Tenzij het gebruik van een vingerscan noodzakelijk is voor authenticatie- of beveiligingsdoeleinden is het gebruik verboden. Dit antwoord werd gegeven door de kantonrechter in een zaak waarin een schoenenketen en een werknemer de rechter om advies vroegen. De werknemer wilde zijn vingerafdruk niet afgeven voor het gebruik van een kassasysteem. Volgens de kantonrechter waren andere opties onvoldoende uitgezocht.

 

Weet jij eigenlijk welke privacyrechten je hebt als burger? Nee? Mind Your Step, lees onze tipsheet en ontdek het!